以下围绕“被管理者应该怎么做”多角度解决网友的困惑

被上级领导重视认可，该如何离职?

看得出,楼主是做了艰难的权衡才有了这个选择,就算最终是要离职,也想要考虑的全面些。 既然决定离职,就要跟领导讲清楚,如果个人原因不是很私密,可以跟领导...

我该怎么度过被同事整的日子?

【凌宇问天观点陈述】:复盘自身,发现问题,解决问题。 刚就业时,我也经历了很久被老同事整的日子。那时候刚进入工作岗位,还有着学校的书生气,做事也很直,... 首先。

在单位总是被别的部门的领导指挥，该怎么办?

告大领导不是问题因为那不是你的工作责任范围之内!反而说明他们工作部门能力水平差!至于同事就更不用太过于在意因为你只是没有做其它不属于自己工作的事情!不。

做管理被员工威胁怎么办?

楼主,这个问题在工厂基层管理会经常遇到的,我也遇到很多类似的事情.首先,不要激起双方的情绪,先安静下来,一个一个单独谈话,其实真正谈话是起不到多大作用...

老板给我们开会，我提了一个好建议被采纳，随后我的主管处处针对我，我该怎么办?

“职入龙门”观点:不管你是有意也好、无意也罢。只要成为职场‘出头鸟’,都跳不出三种命运。一是与领导化干戈为玉帛;二是PK掉领导;三是被领导踢出局!想要不...

在职场中，管理者与被管理者之间是对立的关系吗?对此你怎么看?

管理者与被管理者不是对立关系。 曾经有段时间,也害怕领导一直抢着风头,明明是自己的功劳但别人不知道。也害怕同事比自己优秀,领导的眼里只有同事,但后来就... 1。

被辞退很难受，我该怎么办?

首先咱们说一说心态的问题。 这种被开除的情况,当然让人非常难受,但是你不用反应过激,因为这还真不一定是你自己的问题,职场影响因素非常多,就算你把本职工... 其。

一位管理者，该如何有效开展工作呢?

一位管理者,该如何有效开展工作呢? 对于管理,相信大家一定是仁者见仁智者见智,每个人都有自己的一套,能当上管理者的都不是等闲之辈。这没有标准答案,一定... 一。

如果你工作已经尽百分之百努力了，可是部门主管因某种原因还是排挤你，你怎么办?

朋友感谢你的邀请! 你工作已经尽了百分之百的努力,你应该明白工作最后看成绩看效益。你努力工作领导应该表扬。你的工作业绩是不是领导认可。 我觉得别管什么人。

面对单位领导之间的争权夺利造成你的工作难以开展，你该怎么办?

刚到这个单位的时候,待遇不错,作为毕业没2年的大学生,工资加奖金的待遇足够让自己吃喝玩乐了。那时候为人低调,做事勤快,没多久从科室调到机关做了一名机关... 在。

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