所谓管理,就是在特定的环境下对组织所拥有的资源进行有效的计划、组织、领导和控制,以便实现既定的组织目标的过程.这个定义包含着以下四层含义: (。
一、管理(Manage)是社会组织中,管理者为了实现预期的目标,以人为中心进行的协调活动。 二、管理的意义在于更有效地开展活动,改善工作,更有效得满足客户需要。
管理就是让组织整体产出最大化的过程,组织就是两人以上,通过合作达成目标的集体或团体。管理直白一点,就是让一群人在完成工作的时候更加有效,如果一群人在完...
1.管理的概念 管理(management)是管理者协调人及其他组织资源,通过计划、组织、领导和控制过程,实现组织目标的过程。 这里包含三层意思:第一,管理的目的是。
领导和管理有专门的名词解释,大家看得懂。我想题主问的是具体到一个组织里面,到底哪些事务、岗位是领导,哪些事务、岗位是管理,加以区分的目的是为了各负其职...
管理 是指通过计划、组织、领导、控制及创新等手段,结合人力、物力、财力、信息等资源,以期高效的达 到组织目标的过程. 管理是由计划、组织、指。
现代管理学之父——彼得德鲁克说:“好的管理有预见,静悄悄,平平淡淡,不出英雄”,深受德鲁克影响的明星CEO杰克韦尔奇说:“管理越少,成效越好”。 管理是一... 管。
管理学中效率和效益的区别和联系是什么?答:效率是指以尽可能少的投入获得尽可能多的产出.效率通常指的是正确的做事,即不浪费资源.但仅仅有效率是不够的,管理。
集权,分权,授权三者的区别 1.集权是指决策权在组织系统中较高层次的一定程度的集中,是权力的存在状态,集权是与分权相对的一个概念。 2.授权是将属于... 集权,。
结果管理就是一切工作以结果为导向,强调经营、管理和工作的结果(经济与社会效益和客户满意度),经营管理和日常工作中表现出来的能力、态度均要符合结果的要求。
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