社会保险办理流程各类企业(含国有企业、集体所有制企业、股份制企业、股份合作制企业、外商投资企业、私营企业等)、企业化管理(职工工资及退休待遇。
如果你的公司新招了员工,那么你可以按照以下步骤为新员工上社保: 登录当地社保网站或前往社保办理窗口,填写社保登记表并提交相关证明材料,如身份证、工商营。
然后人事携带单位社保证、公章、参保人员相关资料到社保部门统一办理社会保险登记,缴纳社会保险费。2.对于一金,让员工提供本人身份证复印件,然后由单位填写住房。
社保划账应该只是说每个月19号社保局从单位银行账户扣款吧?办理人员减少只需要在操作系统上停交就OK了,具体社保问题都可以咨询12333人工台哦可能需。
1、个人第一次办理养老保险,需要携带有效身份证和户口本原件及复印件、1寸免冠照片2张,直接到当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局(劳动保。
作为HR,你需要了解员工的社保缴纳过程及细节,首先需要做的是: 1. 根据员工的档案信息,选择对应的社保划档、险种标准和费率。 2. 告知员工社保政策、社保基数。
社保办理的基本流程主要包括社保“新人员加入”和“人员退出”两个方面的内容。一、新人员加入:如员工以前没交过保险,则携带人员增加表、首次参加。
1.对于五险,让员工提供本人身份证复印件、一寸白底照片、个人信息登记表、社保增员表,然后人事携带单位社保证、公章、参保人员相关资料到社保部门统一办理社会。
1、当今社会,公司不给员工买社保,这样的企业经营下去,你认为还会长久吗?建议你们当事人拿着社保局的文件,与公司协商,大家都要知是国家给劳动者的政。
失业保险,生育保险,公司帮你买了医保。社保是社会保险的简称,个人不用出一分钱:请问是不是公司帮我买了医保;而生育保险是针对女同志而言的,其中我。
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