面试的时候面试官问你的优势和劣势

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大家都知道,面试时,被问到有什么优缺点,时自己谈自己的有点,不好谈,说多了,容易让面试官觉得你这么夸夸奇谈。说少了,有不够自信的嫌疑。那怎么回答。

我的优点有很多,但是我的缺点也有不少.我的优点就是来到某个公司,我会努力的工作缺点就是不合群很难和员工们在一起娱乐我的优点有很多,但是我的缺点也有不少。

优点一定要说:坚强、勇敢、乐观、积极上进,也可以加上善良啊缺点嘛,就拣些无关紧要的说咯~~什么不够亲和力不具备领导才能咯不会喝酒咯不会察。

优点:尽量说别人没有的自己具备的闪光点,工作可能会运用到的技能。缺点:不宜说自己没缺点。不宜把那些明显的优点说成缺点。不宜说出严重影响所应聘工作的。

首先思考此类问题的核心考核项是什么。从我个人的经验来上说,回答的内容并不是主要的,而是回答的思路和表达的方式很重要。作为一名主管,任职资格。

面试官问这个问题看上去像送命题,但这个也是一个展示自己的好机会,如果能过抓住这个机会,将会是很加分的。但是,千万不要着急回答,回答之前 ,一定要花几秒...

优点一定要说:坚强、勇敢、乐观、积极上进,也可以加上善良啊缺点嘛,就拣些无关紧要的说咯~~什么不够亲和力不具备领导才能咯不会喝酒咯不会察。

面试过程中,无论回答优点还是缺点,都要条理分明,逻辑性强。面试是有测评要素的,每一个岗位都有权重,每也就是说每个岗位都有侧重要考核的要素。自己的优点回。

可以直接回答说我的优势就是我的工作能力非常的强,在面对任何困难面前都能够主动的去解决掉工作当中遇到的问题,对自己的工作也非常的负责,不允许产品出现任何。

这要老实说。我的话。我能很好的完成领导交下来的任务。我对每份工作有信心。细心!我最大缺点是犹豫不决。但是我会努力改掉。这要老实说。我的话。我能很好。

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