公司工资晚发了几天不违反《劳动法》,只要晚发的期限不超过三十天就不属于拖欠工资,不属于拖欠工资就是不违法《劳动法》规定的。《劳动法》规定,工。
董先生个人观点: 一,拖欠任何人工资都是不合法的,工资是工作的基本报酬,是用人单位必须履行承担的法律义务。 二,农民工是现代城市建设者,高楼大厦的建设者... 同。
你好,我是一名执业律师,很高兴与你一起讨论这个问题。拖欠工资属于违法行为吗?很显然,根据我国现行的法律法规规定拖欠工资属于违法行为,情节严重的甚至可能...
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